КАК ОПРЕДЕЛИТЬ ПОДХОДИТ НАМ КАНДИДАТ ИЛИ НЕТ

Ваша компания твёрдо стоит на ногах. Есть постоянные клиенты. Объёмы работ с каждым месяцем растут, и персонал уже не успевает обработать заказы. И вот вы решили взять дополнительных сотрудников. Встретились с одним, вторым, третьим кандидатом. С одной стороны всё хорошо, а что-то смущает и не даёт принять окончательного решения в пользу того или иного претендента на должность. Как понять, справятся ли они с поставленными задачами? Как определить их уровень квалификации? Ведь до этого вы набирали персонал среди своих знакомых и студенческих приятелей.

ЧТО ЖЕ ДЕЛАТЬ? КАК БЫТЬ?

Как наша рекрутинговая компания ЦСБ «Александрия» может вам помочь? Мы можем организовать коуч-сессию для руководителей. Встретимся, познакомимся поближе, проведём консультацию, и вы получите инструменты для успешной практической работы. Вы будете знать,  какие вопросы задать кандидату, как их интерпретировать и легко сможете принять эффективное решение.