- 26.10.2018
Руководитель поделился своей ситуацией, что ему нужен бухгалтер, потому что кандидаты через месяц – два уходят. Говорят, что не выдерживают такой график работы. Задерживаться нужно до девяти — десяти вечера несколько раз в месяц.
Они не выдерживают мой график!
Мы начинаем выяснять, в чем сложность работы, с каким задачами будет сталкиваться сотрудник. Руководитель говорит, что нужен «ответственный сотрудник и с мозгами», так как он будет вести весь учет сам. И так понемногу выясняется, что проблема не только с графиком, который в силу специфики бизнеса нельзя изменить. А нужно взять и полностью переписать портрет того кандидата, который справится с этими задачами и будет готов задерживаться на работе.
Мне нужен такой, кто не уйдет через 2 месяца!
И у руководителя есть два варианта действий: продолжать искать человека под свой график и слышать через месяц работы «я не могу работать в таком режиме» или полностью пересмотреть свои требования и возможности рынка труда.
И что же делать!
Если у Вас похожая ситуация или «все адекватные кандидаты уехали в Польшу» — звоните нам, мы найдем сотрудника за 2 недели!
